El coaching contextual se justifica por no tener garantía que un particular conjunto de supuestos funcionará igual de bien en todos los contextos.
Avalado por evidencias científicas y aprobado por la agencia americana de la ciencia que avala los procedimientos que han demostrado su eficacia empírica.
El Coching contextual permitira:
- Liderar desde la aceptación de las dificulatades y el compromiso de superación.
- Aprender a identificar barreras internas para que no impidan actuar en la direccion deseada.
- Dirigir personas desde la responsabilidad, la confianza, la autenticidad y el compromiso.
- Aprender a conversar productivamente con los equipos.
- Aprender a gestionar el cambio, la diversidad, la diferencia y el conflicto.
- Tomar conciencia sobre uno mismo para liderar desde la aceptación y el compromiso de superación.
- Obtener resultados deseados y extraordinarios en las personas para el crecimiento y desarrollo organizativo.
- Abordar numerosos tipos de problemas de personallidad y de conducta desde la ansiedad a conductas saludables en enfermedades cronicas como la diabetes
ACT Coaching actúa. Coaching para la Acción
Coaching Integrador Contextual ( CIC ) promueve cambios de comportamiento positivos perdurables y medibles.
Además las causas de los actos psicológicos, públicos (Conductas Observables) o privados (Sentimientos; Emociones y Pensamientos), están en el contexto personal histórico que es constantemente actualizado en las interacciones con el contexto presente. El contexto siempre intervine por lo que cualquier metodología que lo obvie como la psicología positiva puede ofrecer resultados mínimamente perdurables.
Desde el Coaching Integrador Contextual, ampliamos el conocimiento sobre uno mismo y sobre los demás, en el contexto histórico y presente en el que se desenvuelve cada persona.
Procedimiento
El Coaching Integrador Contextual, esta basado en evidencias científicas y promueve la adaptación de la persona al contexto, mientras actúa para conseguir sus metas.
- El Coaching Integrador Contextual proporciona “discernimiento” y herramientas, para superar eventos internos que suponen un freno a la acción deseada.
- Programas de Coaching Contextual son considerados como practicas y procedimientos basados en evidencias por la administración de EE.UU.