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Mentoring.
Desarrollo de herramientas y habilidades para que mentores.
La mentoría es una relación de desarrollo personal en la cual una persona más experimentada o con mayor conocimiento ayuda a otra menos experimentada o con menor conocimiento. La persona que recibe la mentoría ha sido llamada tradicionalmente como protegido, discípulo , aprendiz o mentee.
El mentoring crea una relación entre una persona con experiencia y éxitos, y un alumno al que guía y aconseja para enriquecerlo tanto a nivel personal como profesional.
Desarrollamos e Implementamos Herramientas y Habilidades para que mentor desempeñe su función.
Realizamos diálogos para dar apoyo al mentor como:
Los mandos como educadores de adultos
EI genero en la relación tutorial
Aprendizaje y competitividad
La relación del Mentor con el Mentee
Importancia del inicio de la relación e introducción al mentoring
Definición de la competencias del Mentor
Evaluación del Perfil de competencias del mentor
Desarrollo de competencias
Ejercicios y Role Play de desarrollo competencias
Coaching para Mentores:
¿ Cómo establecer el foco?.
Counseling. ¿Como dar consejos breves?.
¿Cómo llegar a acuerdos y establecer objetivos?
¿ Como organizar y realizar una programa de formación personalizado y contextualizado. Formación de formadores
Cómo despertar la Motivación intrínseca del mentee e infundir energía frente a los retos y dificultades
Cuatro Niveles del Mentor
Primer nivel
Conciencia
Un mentor en este nivel tiene una conciencia básica de lo que es la tutoría y depende de las habilidades de su propia gente. Es posible que hayan realizado un breve curso o conferencia de sensibilización.
Segundo nivel
Principios
Alguien que usa su experiencia y su gente para entrenar a alguien. Es posible que hayan completado un curso de un día con AMP mentoring.
Tercer nivel
Facultativo
Un mentor que ha tomado un curso que recoja las principales competencias del mentor y ha sido evaluado para cumplir con el nivel de conocimiento y reflexión requerido.
Cuarto nivel
Practicante avanzado
Este es un mentor que ha mejorado su calificación de tercer nivel con más módulos específicos. Pueden entrenar Mentores de nivel inferior.
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